出産・子育て支援

出産・子育て支援について

　仕事を続けながら出産や子育てができるような環境づくりを行っています。
　支援制度を利用しながら活躍するママさん・パパさん看護師が沢山います。

産前産後休暇

　産前7週（多胎妊娠の場合は14週間）～産後8週間の休暇が認められています。
　※労働基準法65条では産休開始日を産前6週からと定めていますが、一週間早く産前休暇を取得することができます。

育児休業

　3歳未満の子を養育する場合取得可能です。
　※お子さんが1歳に到達するまでは給与を一部支給します。

育児短時間勤務

　子どもが小学校に入学するまでの就労支援として、育児短時間勤務制度があります。
　定められたパターンの中から勤務形態を選択し、希望の曜日・時間帯に勤務することや、1日の所定労働時間を短縮しすることができます。
　また、深夜勤務の免除等の制度も並行して利用可能です。

子の看護休暇

　小学校入学までの子を看護（怪我や病気の看護、予防接種等）する場合、1年間で5日間取得可能です。（特別有給休暇）
　ただし、子どもが2人以上いる場合は10日間取得可能です。

託児所

　2カ月から3歳の年度末までのお子さんをお預かりしています。
　入職前の見学も可能ですので、お問い合わせください。

イメージ

令和5年10月に院内託児所リニューアルオープン予定！

院内託児所が令和５年10月にリニューアルオープンします。
リニューアル後は対象年齢を2か月から6歳児まで拡大し、現在実施している24時間院内保育に加え病児等保育も開始します。

PDF形式のファイルをご覧いただく場合には、Adobe社が提供する「Adobe Acrobat Reader」が必要です。「Adobe Acrobat Reader」をお持ちでない方は、アドビシステムズ社サイトより無償でダウンロードできます。

• 「Adobe Acrobat Reader」をダウンロードする